Please use this identifier to cite or link to this item: https://hdl.handle.net/10316/10824
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorGuest, David-
dc.contributor.advisorGomes, Joaquim Ferreira-
dc.contributor.authorOliveira, Teresa Carla Trigo de-
dc.date.accessioned2009-07-27T09:31:44Z-
dc.date.available2009-07-27T09:31:44Z-
dc.date.issued2000-01-21-
dc.identifier.citationOLIVEIRA, Teresa Carla Trigo de - A socio-cognitive analysis of panel interviewing. London, 1998.en_US
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10316/10824-
dc.descriptionTese de Doutoramento em Psicologia das Organizações, apresentada ao Department of Organisational Psychology, Birkbeck College, University of London. Equivalência ao grau de Doutor em Psicologia (Psicologia do Trabalho e das Organizações) pela Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação da Universidade de Coimbraen_US
dc.language.isoengen_US
dc.rightsembargoedAccesseng
dc.subjectPsicologia das organizaçõesen_US
dc.titleA socio-cognitive analysis of panel interviewingen_US
dc.typedoctoralThesisen_US
uc.controloAutoridadeSim-
item.openairetypedoctoralThesis-
item.fulltextSem Texto completo-
item.languageiso639-1en-
item.grantfulltextnone-
item.cerifentitytypePublications-
item.openairecristypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18cf-
crisitem.author.deptFaculty of Law-
crisitem.author.researchunitCEISUC - Center for Health Studies and Research of the University of Coimbra-
crisitem.author.orcid0000-0002-8605-8486-
Appears in Collections:FPCEUC - Teses de Doutoramento
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