Técnicos de desporto de natureza: Contributos para o entendimento das problemáticas do setor

Abstract

O objetivo deste artigo é apresentar o perfil sociodemográfico e profissional dos técnicos de desportos de natureza que trabalham na Região de Coimbra, identificar as principais problemáticas do setor e da profissão sentidas por estes técnicos, e apresentar recomendações estratégias para a melhoria do setor. Para isso desenvolveu-se um estudo de caso, cuja recolha de dados se efetuou através da aplicação de 30 entrevistas semiestruturadas a uma amostra de técnicos que colaboravam com Empresas de Animação Turística sediadas na Região de Coimbra, complementada com seis meses de observação participante numa dessas empresas da referida região. Os técnicos inquiridos são indivíduos jovens, solteiros, do sexo masculino, com qualificações académicas elevadas. Os técnicos colaboram a tempo parcial nas empresas com as quais colaboram, com baixa remuneração advinda da execução das diversas funções que executam (técnicas, logísticas, secretariado, e de gestão), trabalhando por isso noutras atividades profissionais ao longo do ano. Ao analisar as principais problemáticas identificadas neste estudo sugere-se a criação de uma associação de técnicos de desportos de natureza, a introdução de um esquema de formação, a produção de legislação relacionada com a regulação do acesso à profissão, e a implementação de um sistema de monitorização e avaliação da competência e da performance dos técnicos.

The purpose of this article is to present the sociodemographic and professional profile of nature sports technicians who work in the Region of Coimbra, to identify the main problems of the sector and the profession felt by these technicians, and to present strategic recommendations for the improvement of the setor. For this, a case study was developed, whose data collection was carried out through the application of 30 semi-structured interviews to a sample of technicians who collaborated with touristic animation companies based in the Region of Coimbra, complemented with six months of participant observation in one of these companies of the referred region. The interviewed technicians are young, single, male individuals, with high academic qualifications, who collaborate in part-time in the companies with which they collaborate, with low remuneration resulting from the performance of the various functions they perform (technical, logistical, secretarial, and management), therefore working on other professional activities throughout the year. When analyzing the main problems identified in this study, the creation of an association of sports technicians of nature and tourist entertainment, the introduction of a training scheme, the production of legislation related to the regulation of access to the profession, and the implementation of a system for monitoring and evaluating the competence and performance of technicians are suggested.